——陜投集團神木電石重組五周年發展紀實

中國電石網訊：

2017年9月，陜投集團完成對神木市電石集團能源發展有限責任公司并購重組，由民營企業改制成為省屬國有企業，開啟了神木電石嶄新發展的新紀元。

當年一筆一畫勾勒的發展藍圖，已化作春潮涌動、千帆競發的壯美畫卷。

改革勢如破竹，發展蓄力騰飛。為實現追趕超越，五年來，神木電石始終堅持黨的領導、把加強黨的建設作為國有企業的“根”和“魂”，聚焦國有企業責任和使命，深刻把握新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局，在困難挑戰中勇毅前行，在發展機遇中尋求突破，讓一張張藍圖成為現實，一幅幅畫卷徐徐展開，實現了經營發展大跨越。

推進標準化管理 全面提升管理效能

規范、高效的管理是推動企業持續發展質效的內在動力。為充分發揮國有企業管理優勢，徹底改變重組初期粗放式管理現象，神木電石圍繞精細化管理“十五要素”，把精細化理念貫徹到各項日常工作，將精細化帶來的收益回饋給廣大員工，建立起責任分明、考核透明、高效運轉的管理體系.

神木電石充分認識到標準制定執行對規范員工操作行為、解決生產核心問題、增強現場風險管控的重要性。經過前期對標、探索、提煉、總結，神木電石將2021年作為標準化建設推進年，形成了《電石生產標準化手冊》《電石塌料控制手冊》等一系列具有神木電石特色的標準體系。為鞏固好標準化建設成果，神木電石再次將2022年定義為流程化建設推進年，《檢修過程風險控制標準流程》《裝置異常報告書》的陸續制定執行，對穩定生產、釋放產能、保障安全發揮了重大作用。近年來，神木電石先后受邀參與《電石爐出爐機器人安全要求》《電石行業綠色工廠評價要求》《電石行業碳排放交易》等多項行業標準制定，為推動行業標準化建設作出了重要貢獻，得到了行業的高度認可。

生產技術部調度員高強這樣說：“崗位價值管理讓員工始終保持著飽滿的工作勁頭，五年里，隨著公司生產經營步入正軌，員工工資收入、業務能力、工作環境、住宿條件等得到顯著提升，讓我們充分品嘗到了‘幸福陜投’工程的甜蜜果實滋味。”

神木電石對產品產量、工藝消耗、產品質量等指標進行月度分解，實行安全環保一票否決，做到了“預算到崗、考核到崗、獎勵到崗”，構建出系統的安全管控、產量提升、成本管理思維體系，極大地調動了參與生產積極性、提高了廣大職工的工作質量、工作效率。

在標準化建設和崗位價值管理雙輪驅動下，神木電石開車率由重組初期的85%提升至98%以上。2021年，神木電石共計營業收入12.7億元，利潤總額1.47億元，實現扭虧為盈。

堅守底線紅線 夯實發展根基

“安全生產既是企業可持續發展的基石，也是命脈，只有守住紅線，企業才能穩步發展；只有守住紅線，企業生產才能穩定長周期運行；只有守住紅線，企業隊伍才能穩定；只有守住紅線，才能守住安全幸福。”神木電石總經理王煒說。

面對初期存在的基礎管理薄弱等問題和潛在風險，神木電石圍繞安全環保改善提升目標，始終堅持“切實把安全和環保作為企業一切工作的出發點和落腳點”的安全環保核心理念，對安全責任分解工作進行全面部署、階段推進，重點解決，持續加大資金投入、完善制度建設、強化人員培訓、著力硬件配置。

重組至今，神木電石累計投入現場安全環保治理資金2億余元，先后投用電石爐出爐機器人（陜西省內首家投用）、紅外攝像頭看鍋、熱電鍋爐超低排放、電石除塵改造、白灰壓球試驗裝置、蘭炭VOCs治理等多個技改項目，保證了“物”的安全可控。同時，神木電石將安全環保工作與員工收入牢牢掛鉤，每年投入隱患排查閉環治理、全員安全生產責任制、全員風險抵押金兌換等資金獎勵1100余萬元，系統性重構了企業安全生產管理體系，推動了安全生產責任制有效落實，實現了生產自動化水平的全面提升和全廠廢氣、廢水、固廢零排放。

安全環保管理成效及優秀做法得到了政府和行業的高度認可，在2019年、2020年，神木電石連續兩年被評選為“榆林市安全生產先進企業”。

弘揚勞模工匠精神激發廣大職工創造活力

“勞模創新工作室”是弘揚勞模精神、傳承勞模技藝的重要載體。神木電石以陜西省勞模郭頂名字命名成立“郭頂勞模創新工作室”，打造一個緊密圍繞技術攻關、節能減排、修舊利廢等主題，集技術攻關、技能培訓、學習交流、成果轉化于一體的全新技術創新平臺。

“一個企業的成長與發展離不開每一位員工的努力，只有每個人都充分發揮主觀能動性，積極參與到企業生產經營各項工作當中，我們企業才會越來越好。”陜西省勞動模范郭頂說。

近年來，神木電石通過大力開展“技術革新、發明創造、合理化建議”征集活動，主動引導、鼓勵職工立足本職崗位，發揮聰明才智，挖掘創新潛能、激發創造活力，先后審核通過并實施在崗員工改造項目1358項，給予公示獎勵項目568項，系統優化項目400余項。其中61項獲得國家實用新型專利，1項獲得國家發明專利，37項實用新型專利獲得陜西省總工會的一線工人技術待遇獎勵，打開了技術成果轉化嶄新局面。

堅持創新驅動 綠色發展樹典范

目前，綠色低碳轉型形勢加速升級，傳統電石行業面臨的資源、環境、工藝等諸多制約和挑戰日益凸顯。為適應行業綠色發展、轉型升級需要，神木電石堅決貫徹“碳達峰碳中和”工作部署要求，積極履行國企社會責任，完整準確全面貫徹新發展理念，堅持綠色低碳，走節能減排降碳路徑，不斷提升企業核心競爭力。

創新是引領發展的第一動力。

近年來，神木電石圍繞產業鏈部署創新鏈，圍繞創新鏈布局產業鏈，全面塑造發展新優勢，各產業科技創新從點的突破邁向系統能力提升。

走進神木電石120萬噸/年電石資源循環綜合利用續建項目現場，布局規整的一座座廠房映入眼簾。該項目作為省級重點項目——陜投集團“首套應用無汞催化技術60萬噸/年高性能樹脂裝置節能減碳清潔高效一體化示范項目”配套項目，集成國內多項節能降耗、降碳減碳、自動化提升先進技術，對攻克行業綠色發展難題具有重要的示范引領作用。

國內首創、整體技術處于國際先進水平的電石渣制氧化鈣循環利用項目將大大減少氯堿生產電石渣固廢的排放、減少電石生產原料石灰石資源的開采，噸電石二氧化碳減排40%，投用后每年約減排二氧化碳51.48萬噸，減少石灰石開采、使用153.9萬噸。

國內首個短流程高濃度有機廢水處理項目被成功納入污水治理和節能減碳專項（污水治理方向）2022年中央預算內投資計劃，下達投資金額1275萬元，相比國內類似高酚氨難降解廢水的投資低20%以上，運行成本低65%以上，其噸廢水處理成本低于25元，將從根源上解決蘭炭廢水污染問題。

此外，神木電石還將采用先進的節水措施，實現全廠工業廢水零排放，節水成效十分顯著，新鮮水單耗將控制在小于等于0.3t/t，遠遠優于0.8t/t的行業標準值。結合“互聯網＋”和眾多行業先進技術集成應用，建設自動化、智能化生產體系，大幅減少了現場作業人員數量，同比一期整體操作人員減少50%以上，本質安全、自動化生產水平將得到全面提升。

五載奮進，九萬里風鵬正舉；昂首闊步，破繭成蝶振翅飛。神木電石將繼續在創新、綠色、節能發展上下功夫，緊扣“綠色工廠”建設目標， 堅持創新驅動發展和綠色低碳發展，決戰決勝國企改革三年行動，統籌疫情防控和企業生產經營，全力盤活存量、引入增量、提高質量、增強能量、做大總量，全面完成各項目標任務，實現企業高質量發展。與此同時，不斷加快企業建設發展，深入推進能源的高效環保利用，挖潛力、增效益，釋放最大效能，促進區域經濟、社會、環境可持續發展的同時，為行業綠色可持續發展貢獻應有力量。（郭平）