（通訊員 王慶麗 報道）11月29日，普陽化工電石生產車間在公司培訓室召開2023年度員工考評會，車間領導班子、各工段長、職能人員共21人參加考評。

考核會上，車間主管主辦、各工段工段長緊緊圍繞2023年工作完成情況、技能技術提升、存在的問題、下一年度工作重點等方面進行個人總結述職。為全面、客觀、公正對全體員工一年的工作業績進行評價，考評采取自我考評、同事互評、考核組考評方式進行綜合評價，充分體現了考評考核的公平性、透明性及合理性。

會議總結要求：一是年度考評工作是對全體員工一年來的工作所進行的全面評價考核，各被考核評價人員既要認真總結自己在過去以一年中所取得的成績與成就，同時要分析總結好不足的原因，不斷提升自己，為來年更好地完成安全生產目標任務奠定好基礎；二是各基層管理人員要樹立責任意識、目標意識、安全意識，充分發揮好基層管理的帶頭作用，嚴格要求自己，樹立榜樣，加強團隊建設，形成團隊合力，創先爭優，充分發揮好協同共進的團隊堡壘作用，為公司不斷規范發展做出新的貢獻。