中國電石網(wǎng)訊：

2月17日，自治區(qū)首批“新疆工匠”項(xiàng)目人員入選暨人才培養(yǎng)啟動會議召開，公布了首批“新疆工匠”項(xiàng)目入選人員名單，經(jīng)過申報推薦、遴選、培訓(xùn)等一系列程序208人入選首批“新疆工匠”項(xiàng)目。其中，新疆中泰礦冶公司（以下簡稱“中泰礦冶”）黨委委員、副總經(jīng)理王文明，副高級工程師董博鋒，電石廠廠長助理欒會東、王剛4名領(lǐng)導(dǎo)干部榜上有名，榮獲自治區(qū)天山英才計劃“新疆工匠”榮譽(yù)稱號。

據(jù)了解，天山英才計劃“新疆工匠”由自治區(qū)人力資源和社會保障廳發(fā)起，旨在發(fā)現(xiàn)并培養(yǎng)高技能人才，充實(shí)自治區(qū)高技能人才隊(duì)伍，更好的服務(wù)于社會，促進(jìn)自治區(qū)經(jīng)濟(jì)提速。首批“新疆工匠”項(xiàng)目入選人員主要來自于油氣生產(chǎn)加工、煤炭煤電煤化工、綠色礦產(chǎn)、糧油、棉花和紡織服裝等八大產(chǎn)業(yè)集群和各地特色優(yōu)勢重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)相關(guān)領(lǐng)域。

人才是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力。長期以來，中泰礦冶致力打造人才培育的孵化場，大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動精神、工匠精神，充分利用技能大師工作室、智慧教育信息平臺等渠道，通過與西安建筑科技大學(xué)、新疆大學(xué)實(shí)施校企產(chǎn)學(xué)研合作，提高員工理論與實(shí)踐結(jié)合水平；強(qiáng)化“三支隊(duì)伍”建設(shè)，推進(jìn)“十百千工程”，以編制崗位矩陣圖，培養(yǎng)一崗多能復(fù)合型人才為抓手，打造一支適應(yīng)于企業(yè)發(fā)展的人才隊(duì)伍；積極發(fā)揮“師帶徒”作用，不斷搭平臺、筑賽臺，分享管理及操作經(jīng)驗(yàn)，提高操作技能，實(shí)現(xiàn)為基層減負(fù)、為基層賦能、為基層創(chuàng)效；結(jié)合安全生產(chǎn)實(shí)際，完善企業(yè)培訓(xùn)教育機(jī)制，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，在實(shí)踐中培養(yǎng)人才、檢驗(yàn)人才；創(chuàng)新培訓(xùn)思路，自主編制適用于企業(yè)員工特點(diǎn)的培訓(xùn)教材，強(qiáng)化人員知識與素養(yǎng)“雙提升”，形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面。

下一步，中泰礦冶將強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向，提高科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)業(yè)化水平，推動創(chuàng)新鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈深度融合，走好“人才興企”之路，主動突破、主動革新，結(jié)合阿米巴經(jīng)營理念，培養(yǎng)會經(jīng)營、懂管理、重實(shí)效的復(fù)合型人才隊(duì)伍，傳承中泰企業(yè)文化，腳踏實(shí)地、積極進(jìn)取，凝神聚力、干事創(chuàng)業(yè)，為推進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)人才保證和智力支撐。