中國電石網訊：

近日，第21屆全國青年文明號評選結果揭曉，寧夏英力特化工股份有限公司電石運行部電石一裝置中控崗榮獲“全國青年文明號”。

英力特化工電石運行部電石一裝置中控崗承擔著管控電石爐冶煉操作、出爐控制、電石質量、工藝系統操作以及設備運行參數的重任，是化工生產運行中的核心崗位。自開展“青年文明號”創建活動以來，崗位青年立足崗位、主動作為，以匠心為青春書寫華章，用創新為公司發展賦能。

抓思想引領熔鑄理想信念

電石一裝置中控崗全面深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，全面落實團十九大部署，深化青年大學習，統籌推進“強基、鑄魂、成才、建功”四大工程，突出鑄魂賦能，強化實踐磨礪。

持續開展“青春悅讀”“青聽”“對標先輩找差距”等主題活動，推進“學黨史、強信念、跟黨走”學習教育，發布“奮進十四五·青年在行動”倡議書，培養一專多能的“斜杠青年”，引導團員青年堅定不移聽黨話、跟黨走。

抓崗位建功錘煉能力本領

大力踐行“社會主義是干出來的”偉大號召，深化青年文明號品牌創建，開展“建功十四五，奮進新征程”勞動競賽，緊緊圍繞中心工作，聚焦“穩安全、搶進度、保質量、促服務、爭創新、創氛圍”，有力保障年產30萬噸電石技改項目順利試產。

設置崗位青年安全互助小組，嚴格落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，積極開展隱患排查治理，層層壓實安全責任制。實施“青年素養提升工程”，凝聚青年扎根一線，形成競相奮斗、技能強企的生動局面。“‘青’力出擊 ‘鏈’上年產30萬噸電石技改工程項目”入圍寧夏回族自治區團委年度“創新爭先”項目。

抓創新創效深化價值創造

依托創新工作室實施青年創新項目，青年員工在技術創新、指標優化、修舊利廢、節能降耗等領域創造新的價值。跟進 “師帶徒”活動，老師傅講授“秘訣”，青年練好“內功”，把創新創造的“源動力”轉化為價值實踐“新動能”。

圍繞企業扭虧治虧、提質增效等重點任務，密閉電石爐無組織煙氣處理、料面處理及凈化改造項目，每年可增加經濟效益80萬元；積極參與創新創效項目9項，收益215.8萬元，提出合理化建議60余條，1個項目獲自治區職工技術創新成果三等獎，25人次獲市級優秀班組長、優秀操作能手。

抓志愿服務打造“青”字號品牌

拓寬“理論+實踐”載體，創新服務青年活動的形式和載體，深化青年志愿服務品牌建設，努力在服務大局、促進青年成長方面發揮更大作用，全力推動“青年文明號”創建向縱深推進。

以“雷鋒月”“五四”為契機，組織“青檸”志愿服務隊開展“奮斗正青春，志愿不一YOUNG ”“弘揚五四精神，勇擔青春使命”等活動，青年員工在急難險重任務中勇擔重任、錘煉本領，打造常態化長效化志愿服務機制。

青春正當時，奮斗正當時。電石一裝置中控崗以創建“青年文明號”為主線，大力開展“崗位文明、崗位奉獻、崗位成才、崗位建功”活動，用苦干實干的心血與汗水，詮釋了“社會主義是干出來的”偉大實踐。“青年文明號”是光榮更是責任，今后的工作中會迸發出源源不竭的強大動能，在加快建設一流化工上市公司的征程中奮力譜寫更加燦爛的青春華章。