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8月8日，圣雄能源電石分公原料車間組織開展“金牌講師”評選活動，圣雄能源電石分公司副總經理唐聰參加活動。

活動中，來自原料車間的8名參賽選手將自己在工作中的寶貴經驗和專業知識傾囊相授。培訓內容從原料的精細操作到設備的日常維護，從安全生產的每一個細節到技術創新的小改小革。每一個課題都主題鮮明、思路清晰、內容詳實、實用性強，具有很強的通用性和實用性，讓在場的每一位員工都受益匪淺。最終，經過激烈的角逐和嚴格評審，原料一車間石灰主控楊蓉蓉獲得第一名。

唐聰在總結點評時表示，此次競賽活動，充分展示了各位小講師的授課水平和良好風貌。后續原料車間要以此次評比活動為鋪路石，持續開展講師評比活動，利用內部資源提升文化軟實力，進一步激發全員潛能，立足崗位實際需求，打造一支專業素質高、綜合素質優的講師隊伍，總結提煉出最基礎、最樸實、最實用的知識，為推動電石廠人才梯隊建設、“安穩長滿優”運行作出更大貢獻。

此次活動的開展，讓員工從被動式學習轉向主動式學習、從個體式學習轉向團隊式學習，在分享、學習和討論中，不斷提升班組成員的崗位知識，技能水平和綜合素質，讓班組員工的絕活、特長和亮點得到展現，并有效提升員工的概括、總結、表達能力和助力班組人才培養，同時也實現了班組學習的點滴化、及時化、全員化。

活動結束后，車間員工紛紛表示，將以“金牌講師”為榜樣，努力學習業務知識，提高自身綜合素質，為公司發展貢獻力量。

下一步，原料車間將以此次活動為契機，進一步加強內部培訓工作，提升車間整體實力，為實現公司高質量發展奠定堅實基礎。